केंद्र सरकार Gratuity Rule में बदलाव करने पर विचार कर रही है। यदि ऐसा हो गया तो इसकी वजह से करोड़ों कर्मचारियों को लाभ मिलेगा। सरकार अब Gratuity के लिए 5 साल की नौकरी की न्यूनतम शर्त को कम कर 1 साल करने जा रही है।
सरकार का इरादा जितने दिन काम किया, उतने दिन के हिसाब से Gratuity देने का है। फिक्स्ड टर्म वालों को भी Gratuity का लाभ देने पर विचार किया जा रहा है। इस प्रक्रिया पर काम चल रहा है, लेकिन यह कब तक पूरा होगा इसके बारे में अभी कोई घोषणा नहीं की गई है। ऐसा होने पर करोड़ों कर्मचारियों को लाभ मिलेगा क्योंकि अभी किसी कंपनी में यदि कर्मचारी ने पांच साल तक काम नहीं किया तो उसे ग्रेच्युटी का लाभ नहीं मिल पाता है।
रिपोर्ट्स के अनुसार लेबर मंत्रालय ने इस मामले में काम शुरू कर दिया है और बैठकों का दौर प्रारंभ हो चुका है। ग्रेच्युटी को CTC का हिस्सा बनाने का सुझाव दिया गया है और इसी के साथ PF की तरह इसके भी हर महीने योगदान का विचार सामने आया है। ग्रेच्युटी को पीएफ ट्रस्ट के तहत लाने पर बात चल रही है और इसकी अवधि 5 साल से घटाकर 1 साल की जा रही है। अस्थायी कर्मचारियों के लिए भी इसकी अवधि एक साल की गई है।
किसी कंपनी में लंबे समय तक काम करने वाले कर्मचारी को सैलरी, पेंशन और प्रोविडेंट फंड के अलावा जो बड़ी रकम मिलती है उसे ग्रेच्युटी कहते हैं। इसका एक छोटा हिस्सा कर्मचारी की सैलरी से कटता है जबकि बड़ा हिस्सा कंपनी अपनी तरफ से देती है।
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क्या है नियम?
वर्तमान में ग्रेच्युटी पाने के लिए कर्मचारी को एक कंपनी में कम से कम लगातार पांच साल तक काम करना होता है। जिस कंपनी में 10 से ज्यादा कर्मचारी होते हैं, वहां के कर्मचारी ग्रेच्युटी का लाभ पाने के हकदार होते हैं।
कैसे होती है ग्रेच्युटी की गणना?
मान लीजिए किसी कर्मचारी ने एक कंपनी में 20 साल तक काम किया है। उसकी आखिरी सैलरी में बेसिक और महंगाई भत्ता (Basic Salary + DA) मिलाकर 40 हजार रुपए बनता है। एक महत्वपूर्ण बात ध्यान रखने योग्य है कि ग्रेच्युटी का हिसाब एक महीने में 30 दिन की बजाए 26 दिन के हिसाब से होता है (चार दिन छुट्टी की वजह से छोड़े जाते हैं)।
इस तरह 40 हजार को 26 से भाग देंगे तो रकम 1538.46 रुपए होगी। अब कर्मचारी के कुल सालों की अवधि को 15 से गुणा करेंगे, क्योंकि एक साल में 15 दिनों की ग्रेच्युटी मिलती है। ऐसे में यहां 20 सालों के हिसाब से यह 300 आएगा। अब 300 को 1538.46 से गुणा करेंगे तो यह रकम 461538 रुपए होगी। इस प्रकार उस कर्मचारी को 461538 रुपए ग्रेच्युटी के रूप में मिलेंगे।